В соответствии с требованиями статьи 217 Трудового кодекса Российской Федерации в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением в БУ «Сургутская городская клиническая поликлиника № 4» имеется должность специалиста по охране труда. Специалист имеет высшее профессиональное образование и переподготовку в области «Техносферной безопасности».

В учреждении создана и функционирует система управления охраной труда Положение о СУОТ, целью которой является содействие защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов, исключение несчастных случаев, в том числе со смертельным исходом, и профессиональных заболеваний на производстве.

Целью деятельности учреждения в области охраны труда является создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье и жизнь работников в процессе трудовой деятельности.

Задачами СУОТ в области охраны труда являются:

• создание безопасных и благоприятных для трудовой деятельности условий труда;
• формирование у работников безопасного стиля выполнения работ;
• мотивация работников на безопасный труд;
• наличие квалифицированных специалистов по охране труда;
• планирование мероприятий по охране труда;
• привлечение работников к непрерывному совершенствованию функционирования СУОТ, координация деятельности структурных подразделений учреждения и взаимодействия их между собой по вопросам охраны труда;
• содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников и информирование их в области охраны труда;
• разработка и внедрение прогрессивных и безопасных технических средств, оборудования и технологических процессов, направленных на вывод работников из опасных зон, устранение ручного труда;
• организация проведения научных исследований и опытно-конструкторских разработок в области охраны труда и внедрение их результатов;
• повышение эффективности управления охраной труда;
• предупреждение и сокращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• снижение размера финансовых расходов и потерь от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, от возникновения заболеваний обусловленных вредными условиями труда;
• формирование корпоративной культуры охраны труда и пропаганда здорового образа жизни.

Режим труда и отдыха работников учреждения определен и обеспечивается Правилами внутреннего трудового распорядка.

Обучение по охране труда проходят все работники учреждения.


В 2017, 2018 и 2019 гг. администрация учреждения организовывала проведение специальной оценки условий труда в соответствии с требованиями законодательства, ранее ежегодно проводилась аттестация рабочих мест по условиям труда, в том числе с использованием страховых взносов на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Ежегодно главным врачом утверждается и администрацией учреждения реализуется Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков.

Ежегодно проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, другие обязательные медицинские осмотры, обязательные психиатрические освидетельствования работников учреждения, внеочередные медицинские осмотры работников учреждения в соответствии с требованиями законодательства.

В учреждении ведется разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, ознакомление работников с требованиями охраны труда.

 

Результаты проведенной специальной оценки в 2017 году:

Результаты проведенной специальной оценки в 2018 году:

Результаты проведенной специальной оценки в 2019 году:

Результаты проведения специальной оценки в 2022 году:

Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты осуществляется на всех этапах работы с работником и всеми должностными лицами, с которыми работник контактирует по роду своей деятельности.

Учреждение обеспечивает обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Администрация учреждения гарантирует работнику принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи на основании требований Положения об организации и оказании первой помощи пострадавшим на производстве.

Особое внимание в учреждении уделяется работе по приведению условий труда работников в соответствие с действующими нормативно-правовыми актами в области охраны труда, что позволяет планомерно снижать количество рабочих мест с вредными условиями труда за счет внедрение нового безопасного оборудования и новых технологий, модернизации коллективных средств защиты.

Осуществление вышеперечисленных мероприятий позволяет уже на протяжении 3 лет не допустить случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Непрерывная, поэтапная  работа в области охраны труда всех работников учреждения позволяет организовать и обеспечить безопасные условия труда в учреждении, высокие социальные гарантии всем работникам БУ «Сургутская городская клиническая поликлиника № 4».

Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда

Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда 2018 г.

Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда 2022 г.

Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда 2023 г.