В соответствии с требованиями статьи 217 Трудового кодекса Российской Федерации в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением в БУ «Сургутская городская клиническая поликлиника № 4» имеется должность специалиста по охране труда. Специалист имеет высшее профессиональное образование и переподготовку в области «Техносферной безопасности».
В учреждении создана и функционирует система управления охраной труда Положение о СУОТ, целью которой является содействие защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов, исключение несчастных случаев, в том числе со смертельным исходом, и профессиональных заболеваний на производстве.
Целью деятельности учреждения в области охраны труда является создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье и жизнь работников в процессе трудовой деятельности.
Задачами СУОТ в области охраны труда являются:
Режим труда и отдыха работников учреждения определен и обеспечивается Правилами внутреннего трудового распорядка.
Обучение по охране труда проходят все работники учреждения.
В 2017, 2018 и 2019 гг. администрация учреждения организовывала проведение специальной оценки условий труда в соответствии с требованиями законодательства, ранее ежегодно проводилась аттестация рабочих мест по условиям труда, в том числе с использованием страховых взносов на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Ежегодно главным врачом утверждается и администрацией учреждения реализуется Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков.
Ежегодно проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, другие обязательные медицинские осмотры, обязательные психиатрические освидетельствования работников учреждения, внеочередные медицинские осмотры работников учреждения в соответствии с требованиями законодательства.
В учреждении ведется разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, ознакомление работников с требованиями охраны труда.
Результаты проведенной специальной оценки в 2017 году:
Наименование |
Количество рабочих мест и численность работников, занятых на этих рабочих местах
|
Количество рабочих мест и численность занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц) |
|||||||
класс 1 |
класс 2 |
класс 3 |
класс 4 |
||||||
всего |
в том числе на которых проведена специальная оценка условий труда |
3.1 |
3.2 |
3.3 |
3.4. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
735 |
735 |
0 |
191 |
24 |
516 |
4 |
0 |
0 |
|
838 |
838 |
0 |
198 |
37 |
600 |
3 |
0 |
0 |
|
769 |
769 |
0 |
175 |
37 |
555 |
2 |
0 |
0 |
|
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
3 |
3 |
0 |
2 |
0 |
1 |
0 |
0 |
0 |
Результаты проведенной специальной оценки в 2018 году:
Наименование |
Количество рабочих мест и численность работников, занятых на этих рабочих местах
|
Количество рабочих мест и численность занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц) |
|||||||
класс 1 |
класс 2 |
класс 3 |
класс 4 |
||||||
всего |
в том числе на которых проведена специальная оценка условий труда |
3.1 |
3.2 |
3.3 |
3.4. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Рабочие места (ед.) |
56 |
56 |
0 |
36 |
1 |
19 |
0 |
0 |
0 |
Работники, занятые на рабочих местах (чел.) |
67 |
67 |
0 |
41 |
4 |
22 |
0 |
0 |
0 |
из них женщин |
62 |
62 |
0 |
38 |
4 |
20 |
0 |
0 |
0 |
из них лиц в возрасте до 18 лет |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
из них инвалидов |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
Результаты проведенной специальной оценки в 2019 году:
Наименование |
Количество рабочих мест и численность работников, занятых на этих рабочих местах
|
Количество рабочих мест и численность занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц) |
|||||||
класс 1 |
класс 2 |
класс 3 |
класс 4 |
||||||
всего |
в том числе на которых проведена специальная оценка условий труда |
3.1 |
3.2 |
3.3 |
3.4. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Рабочие места (ед.) |
26 |
26 |
0 |
7 |
0 |
17 |
2 |
0 |
0 |
Работники, занятые на рабочих местах (чел.) |
27 |
27 |
0 |
8 |
0 |
17 |
2 |
0 |
0 |
из них женщин |
22 |
22 |
0 |
6 |
0 |
15 |
1 |
0 |
0 |
из них лиц в возрасте до 18 лет |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
из них инвалидов |
1 |
1 |
0 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
Результаты проведения специальной оценки в 2022 году:
Наименование |
Количество рабочих мест и численность работников, занятых на этих рабочих местах
|
Количество рабочих мест и численность занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц) |
|||||||
класс 1 |
класс 2 |
класс 3 |
класс 4 |
||||||
всего |
в том числе на которых проведена специальная оценка условий труда |
3.1 |
3.2 |
3.3 |
3.4. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Рабочие места (ед.) - основные/все |
329/630 |
329/630 |
0/0 |
106/179 |
12/20 |
211/431 |
0/0 |
0/0 |
0/0 |
Работники, занятые на рабочих местах (чел.) |
1006 |
1006 |
0 |
226 |
32 |
748 |
0 |
0 |
0 |
из них женщин |
880 |
880 |
0 |
191 |
32 |
657 |
0 |
0 |
0 |
из них лиц в возрасте до 18 лет |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
из них инвалидов |
9 |
9 |
0 |
5 |
0 |
4 |
0 |
0 |
0 |
Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты осуществляется на всех этапах работы с работником и всеми должностными лицами, с которыми работник контактирует по роду своей деятельности.
Учреждение обеспечивает обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Администрация учреждения гарантирует работнику принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи на основании требований Положения об организации и оказании первой помощи пострадавшим на производстве.
Особое внимание в учреждении уделяется работе по приведению условий труда работников в соответствие с действующими нормативно-правовыми актами в области охраны труда, что позволяет планомерно снижать количество рабочих мест с вредными условиями труда за счет внедрение нового безопасного оборудования и новых технологий, модернизации коллективных средств защиты.
Осуществление вышеперечисленных мероприятий позволяет уже на протяжении 3 лет не допустить случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Непрерывная, поэтапная работа в области охраны труда всех работников учреждения позволяет организовать и обеспечить безопасные условия труда в учреждении, высокие социальные гарантии всем работникам БУ «Сургутская городская клиническая поликлиника № 4».
Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда 2018 г.
Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда 2022 г.